Tegijate raamatusoovitused

Millised ühised raamatusoovitused on Tegijatel? Tim Ferriss on intervjueerinud üle 200 oma ala tegija ja raamatusse “Tools of the Titans” pani ta nendelt kogutud tarkuseterad. Siia toon ära 17 raamatusoovitust, mis olid paljudel neist samad. Enamsoovitatumad eespool.

Tegijate raamatusoovitused

  1. “Tao Te Ching” Lao Tzu.
    Taoismi alustekst. Tekst on mõeldud pigem mediteerimiseks kui kiireks läbilugemiseks. Taoistlikus praktikas on tavaline, et ühel päeval tegeldakse ainult ühe peatükiga. See õpitakse pähe, seda korratakse, sellel lastakse endasse toimida erinevates meeleseisundites, seda kirjutatakse ümber jne.
  2. “Atlas shrugged” Ayn Rand
  3. “Sapiens” Yuval Noah Harari
  4. “Siddhartha” Hermann Hesse
  5. Neljatunnine töönädal” Tim Ferriss.
    Me raiskame tohutult aega tegevusele, mis on mõttetu või töötab meile vastu (sh pärsib produktiivsust). Sul on võimalik vähendada oma nädalast tööaega 80% kui sa teed ainult tegevusi (20%), mis toovad sulle sisse 80% sinu tulust (Pareto printsiip e 80/20-printsiip).
  6. “The Checklist Manifesto” Atul Gawande
  7. “Dune” Frank Herbert
  8. Robert B. Cialdini “Mõjustamise psühholoogia. Teooria ja praktika”
    Cialdini esmakordselt 1984.a ilmunud raamat on avaldatud mitmetes kordustrükkides. Originaalpealkiri “Influence: The Psychology of Persuasion“.
  9. “Stumbling on happiness” Daniel Gilbert
  10. “Superintelligence” Nick Bostrom
  11. “Surely you’re joking, Mr Feynman” Richard P.Feynman
  12. The 4-hour body” Tim Ferriss.
    See on nagu keha biohäkkide piibel seksist surmani. 500+ lehekülge – nii et kui oled süvenemisvõimetu Uimo, siis unusta ära :)
  13. Piibel
  14. “The hard thing about hard things” Ben Horowitz
  15. “The war of art” Steven Pressfield
  16. “Watchmen” Alan Moore
  17. “Zero to one” Peter Thiel

Uuringud näitavad, et enamate äriraamatute lugemine aitab kaasa sissetuleku kasvule. Inimesed, kes loevad 7 äriraamatut aastas, teenivad keskmiselt 2,3 korda rohkem kui 1 raamatu lugejad. Üks uus mõte või hea idee võib tuhandeid lisaeurosid sisse tuua juba mõne kuuga. Iga uus idee võib olla see kullaauk. Kui sul on rohkem infot, saad teha paremaid otsuseid ning sinu raha ei lenda tuulde. Mis mõju avaldaks su sissetulekule kümnete raamatute jagu lisatarkusi aastas? Mis siis, kui jätkaksid nii mitmeid aastaid jutti?

Milline on sinu Kuldne Raamat?

Loe ka: minu TOP äriraamatu soovitused

“Elon Musk” A.Vance – nr 1 raamat idufirma juhile

“Elon Musk. Tesla, SpaceX ja rännak ulmelisse tulevikku” autor Ashlee Vance, 2015. Raamat on New York Times’i bestseller. Laenutada saab Eesti raamatukogudest. http://www.ester.ee/record=b4486612*est

Võib vabalt öelda, et see on nr 1 raamat ja kohustuslik kirjandus igale alustavale ettevõtjale ja idufirma juhile. Raamatus on kahe peatüki jagu kirjutatud väga pingelisi “sünnitusraskusi” Tesla ja SpaceX’i arendamisel koos Muski murdmatu järjekindlusega kuni eduni. PayPali müügist saadud 100 miljonit pani ta SpaceX’i ja kui see raha oli otsas, oli Musk väga lähedal pankrotile, isegi Tesla poleks päästnud. Tänavu on SpaceX konkurendiks NASAle.

Vance küsitles ligi kolmesada inimest, et panna kirja Muski maailma muutvate ettevõtete – PayPali, Tesla, SpaceXi ja SolarCity – pöörased tekkelood ning iseloomustada meest, kes on uuendanud tööstust ja süstinud sellesse tublisti uuenduslikkust, samal ajal endale hulgaliselt vaenlasi kogudes.

Elon Musk on miljardärist geenius, kes on väljaarendanud Tesla ja SpaceX’i. Raamat räägib tema lapsepõlvest kuni tänapäevani, kuidas ta mõtleb ja tegutseb.

Ta ei ole täiuslik juht. Ja seda ta ei taotlegi. Ta on see inimene, kes teeb oma asjad ära. Suhtluses on ta tihti külm ja halastamatu oma alluvate suhtes, kes ei pinguta sama palju kui ta ise. Vigade puhul ei huvita teda vabandused vaid see mida edasi on vaja teha. Kui miski on võimatu, siis ta laseb lahti selle inimese, kelle jaoks see oli võimatu ja teeb selle ise ära.

Musk’i tegutsemislaad ilmestab hästi, et ärimaailmas on esmatähtis saada asjad tehtud. Oma töötundideks on ta öelnud 80-90 tundi nädalas.

Su äri ei ole su töö, see on su hobi ja missioon. See on ainuke asi, mida sa teed.

Ärielu ei ole “su kuradi gümnaasiumi lõpupingutused” – äris kukud projektiga  läbi ja siis ongi p****s. Keegi tule su kätt hoidma.

Lõik raamatust: “Muski kindel valmisolek võtta ette uskumatuina näivaid ülesandeid, on teinud temast jumaluse Silicon Valleys, kus teised tegevjuhid nagu Page (Google asutaja) räägivad temast austava imetlusega, ja alles tärkavad ettevõtjad püüdlevad selle poole, et „olla nagu Elon”, samamoodi nagu aastaid tagasi püüeldi selle poole, et jäljendada Steve Jobsi.”

Loe ka: Elon Musk – töö-eetika ja pühendumus

Mida äri õpetab sulle elu kohta?

Patt viib võidule – raamatusoovitus

“Kui sa oled uhke oma töö üle, nõuad endale parimat, ihaldad jõukust, kadestad patt viib voidule raamatteiste elu, soovid oma elult enamat ja kujutled mõnda läbimurret oma eesmärkide saavutamise teel, teed sa seitset surmapattu.
UHKUS.
KADEDUS.
APLUS.
IHARUS.
VIHA.
AHNUS.
LAISKUS.
Peatükk peatükilt, rida realt käsitleb Marc Lewis neid patte, rebib need lahti aegunud usudogmadest ja kehtestab kui tänapäeva eduka äri manifesti.
Raamatust «Patt viib võidule» leiab tõsiseid patuseid soovitusi, intervjuusid ja näiteid, mis tõestavad, kuidas ärid said edukaks patustades ja harjutades. Siit leiab nõuandeid, kuidas luua oma jumalavallatu tee võidule ja eesmärkide saavutamisele. Kui sa teed seda, mida oled alati teinud, siis saad, mida oled alati saanud. Sama taktika tähendab samu tulemusi. On ilmutuste aeg.”

Ei, see ei ole satanismi ülistav raamat. Eestlaste jaoks polegi religioon mingi teema. Pigem juhib autor tähelepanu, et hea ja kuri on suhtelised nagu ka tõde. Meil on inimlikud vajadused, mis annavad elujõudu ja viivad edasi ja mille allasurumine või piiramine nõrgestab meid.

T.Paul (vaimulik, teoloog, kiriku- ja kultuuriloolane, dr. theol) on kirjutanud raamatust: “Moraalireeglid võivad olla väga isesugused ja need paneb paika ühiskond. Evolutsioonilises psühholoogias käsitletakse inimloomust mehhanismide kogumina, mis on loomuliku valiku teel edasi kandunud seetõttu, et need süsteemid on lahendanud kohastumisel tekkinud probleeme. Neid mehhanisme aktiveerivad keskkonna stiimulid, tulemuseks on teatav käitumine. Siia kuulub ka kultuur, mida määratletakse kui evolutsiooniliselt kohastumuslikuks osutunud käitumis- ja psühholoogiliste mehhanismide kogumit, mida indiviidid annavad edasi ühelt põlvkonnalt teisele.

Kultuurimustrid on sügavale sisse dresseeritud ja pealiskaudsel silmitsemisel ei saa vahet, mis on kaasa sündinud ja loomulik (ehk looduslik), mis kultuurist tingitud ja kunstlik.

Bioloogiliselt vaadates on indiviidi (või geeni, oleneb analüüsitaseme valikust) eesmärk suurendada enda ellujäämise tõenäosust ja reproduktsiooni võimalikkust. Meie aja kangelane Marc Lewis on uhke, et kuigi ta pole sooritanud ainsatki küpsuseksamit ja on tosin korda töölt vallandatud, oli ta 28. eluaastaks loonud 30 miljoni naelase kompanii Web Marketing. Ta näitab oma menukas eluõpikus “Patt viib võidule. Edukuse seitse surmapattu” (e.k 2003), kuidas kunagi surmapattudeks peetud hoiakuid muuta võidu võtmeks.”

Laenuta: ester.ee/record=b1836150*est

Loe ka: Psühhopaatide tarkus – raamatusoovitus

Kuninga tööeetika – raha ei maga

Psühhopaatide tarkus – raamatusoovitus

Inimese isiksus on keerukas ja tänapäeval on piir nö normaalse ja haige psüühika vahel üha enam hägustumas. Raamatu „Psühhopaatide tarkus. Mida pühakutel, spioonidel ja sarimõrvaritel on meile edu saladuse kohta õpetada” autor võrdleb isiksust helipuldiga, mille arvukad liugurid on isiksuseomaduste skaalal igaühel isemoodi paika timmitud. Uuringud on näidanud, et meie seas leidub hulganisti nn funktsionaalseid psühhopaate, kelle helipuldil on maksimumi peale seatud vaid muist psühhopaatilisi omadusi määravaid liugureid. Need inimesed pole mitte sarimõrvarid, vaid vastupidi, väga nõudlikel elualadel edukalt toime tulevad ühiskonnaliikmed – tipp-poliitikud, -arstid, -börsimaaklerid, -ärimehed. Särava isiksus, otsusekindlus ja jäägitu eesmärgile pühendatus annab neile teiste ees eelise.

Kevin Dutton valgustab psühhopaatia tagamaid ja otsib vastust küsimusele, kas psühhopaatide tarkuspsühhopaatidele omasest karismaatilisusest ja sihikindlusest on võimalik midagi õppida. Psühhopaatilisi omadusi piiritleda püüdes tutvustab autor tänapäevaseid neuroteaduse uuringuid, kohtub ülirange režiimiga vanglas hoitavate psühhopaatidest kurjategijatega ning katsetab transkraniaalse magnetstimulatsiooni abil ka enese peal, mis tunne on olla psühhopaat.

Psühhopaatiline isiksus on ühest küljest särav ja ligitõmbav, teisalt aga jäine ja ettearvamatu. Talle on iseloomulikud fantaasiaküllasus, tegutsemistahe, uudishimu, pädevus, enesekindlus, põnevuseiha ja impulsiivsus. Psühhopaadist kurjategija võib olla nii pimestavalt kütkestav, et jätab täiesti varju oma pahupoole – selle, et fassaadi taga on enesekeskne, isekas, kalk ja manipuleeriv jõhkard.

Kes on psühhopaat?

“Psühhopaatia” puudub Rahvusvahelise haiguste klassifikatsiooni loendist, sest see on nö rahvakeelne sõna (samuti sotsipaat). Psühhopaadid ja sotsipaadid kannatavad antisotsiaalse isiksusehäire all, mis avaldub sügavas empaatia, südametunnistuse ja kaastunde puudumises. Nad tunduvad väga pinnapealsed, kuna neil puuduvad sügavad tunded ning neil on tihti palju lühikesi suhteid. Tunnete puudumine kehtib ka võime kohta tunda hirmu ning see põhjustab riskantse käitumise, mil nad oma eesmärkideni jõudmiseks meelsasti riskivad või kasutavad agressiivseid meetodeid. Tavainimene ei pruugi väga lihtsalt ära tunda psühhopaati või sotsiopaati, sest tavaliselt nad on osavad psühholoogilised manipulaatorid.

Psühhopaatiliste joontega isikutel on ajast aega olnud ühiskonnas oma eelised ja ka tänapäeva maailmas annavad enesekindlus, sarmikus, kartmatus, halastamatus ja sihikindlus kindlasti kätte nii mõnegi trumbi.

Laenuta raamat: ester.ee/record=b3048816*est

Loe ka: Kuninga tööeetika – raha ei maga