Elon Musk – töö-eetika ja pühendumus

elon musk eesti startup

Elon Musk (sündinud 1971.a; 45a hetkel) on geenius, kes on maailma rikkaimate edetabelis 80. kohal netoväärtusega 13,9 miljardit dollarit (25.mai 2017 Forbes andmetel).

1995.a 24-aastaselt alustas ta koos vennaga oma isalt saadud 2000 USD eest tarkvarafirma.
1999.a sai ta firma müügist 22 miljonit USDi.
Seejärel asutas ta 10 miljoni eest X.com finantsfirma, millest aastaks 2001 oli saanud PayPal.
Oktoobris 2002.a ostis eBay PayPali ära ja Musk sai oma osaluse eest 180 miljonit.
All-in: Sellest 100 miljonit pani ta oma firmasse SpaceX (regulaarsed lennud Marsile), 70 miljonit sai Tesla ja 10 miljonit SolarCity (päikeseenergia).
SpaceX’i väärtus on hetkel umbes 12 miljardit USDi.

Elon Musk’ modus operandi

Kuidas mõtleb ja tegutseb see geenius-miljardär – peamised juhised tema sõnavõttude põhjal:

  1. Ära anna alla.
    Olles endale selgeks teinud eesmärgi, tegutse kuni selle saavutad. “On oodata, et tuleb ka ebaõnnestumisi ja tagasilööke. Kui neid ei tule, siis võib-olla sa ei innoveeri piisavalt palju.” Start-up’ide ja ettevõtte juhtimise kohta üldse on Elon Musk öelnud, et “see on nagu sügavikku vaatamine ja samal ajal klaasi söömine” – kui sa ei lahenda ära põhiprobleeme, siis seisad silmitsi oma firma lõpetamisega. Ja juhina oled sa nagu destillaator, kellesse kogunevad firma põhiprobleemid – nagu sööks klaasi.
  2. Riskeeri. Kui oled veel noor ja kohustusi on vähe, siis sul on ka mugavam riskeerida. Üldiselt öeldakse, et 95% uusi firmasid/startup’e põleb läbi. See ei tähenda, et sa ei peaks ettevõtlusega alustama.
  3. Tunnista hirmu kuid tegutse sellegipoolest. Hirmu tundmine teeb ettevaatlikuks ja aitab eel-analüüsi põhjalikumalt teha. Kui suudad aktsepteerida ebaõnnestumise tõenäosuse, siis tegutse edasi. Kui lõpuks ikkagi projekt sureb ära, siis said sellest väärt õppetunni ja kogemuse, eriti kui kaotasid suures koguses enda ja investorite raha. Kui lõpuks läbi raske töö ja madalaegade saad edukaks, siis see tunne tasub ennast ära.
  4. Ära kuula “väikeseid inimesi”.
    Inimesed, kes ei tea ettevõtluse eripärasid ja tõdesid, ei ole ka head nõuandjad ärialal. Seda enam kui neil ei ole äriarenduseks vajalikku meelekindlust ega riskitaluvust. Kuid kuula negatiivset kriitikat, filtreeri seda – saa aru, mida täpselt kritiseeriti ja kelle poolt.
  5. Ole eneseanalüüsis karm. Startup’i loojana on sul tugev usk oma tootesse kuid pead suutma vahet teha soovmõtlemisel ja tegelikult toimuval. Tunnista endale kui oled vigu teinud ja paranda need vead kiirelt.
  6. Ära unusta rutiinseid kohustusi. Hea oleks teha koguaeg seda, mis on parasjagu kõige huvitavam kuid firma juhina pead tegema ka tüütuid kui olulisi töid, milleta firma laguneks.
  7. Tegutse alal, mis sind köidab.
    Isegi kui oled parimatest parim, siis alati võib tulla mingi suurem või väiksem tagasilöök. Kui sind köidab su ala, siis elad need rasked ajad kergemini üle ja sul on üleüldse lihtsam lahendust leida kuna su hobi on samal alal, mis su töö/äri.
  8. Tegutse alal, mis on oluline.
    “Kui midagi on piisavalt tähtis, siis peaksid seda proovima isegi kui õnnestumise tõenäosus on sinu kahjuks.”
  9. Häälestu signaalile, mitte mürale.
    “Paljud firmad kulutavad raha asjadele, mis ei tee toodet paremaks. Nt Teslaga ei ole me kulutanud raha reklaamiks.”
  10. Võta meeskonda vingeid inimesi.
    Otsi häid probleemilahendajaid oma meeskonda.
  11. Su toode peab olema suurepärane.
    Mitte natuke parem, vaid palju parem. Tee nii hea toode, et su potentsiaalsed kliendid tahavad, et sul kõik õnnestuks. Sihi täiuslikkust kui tea, et alati jääb midagi veel arendada.
  12. Tööta kõvasti.
    Võrreldes produktiivsuse gurudega nagu nt Timothy Ferriss jt, juhendab Elon Musk ettevõtjat töötama iga ärkveloleku tund – see on selgitatav sellega, et Musk’i tegutsemislaadi puhul subjekt teebki koguaeg kõige tähtsamat tegevust, mis genereerib raha. Victor Pride on samuti “Tööta kõvasti!”-juhtmõtte toetaja.
    Need mõlemad on õiged lähenemised! Asi on suhtelises tulus. Kui sinu kulutatud aeg ei ole võrdne kasumiga, siis tee minimaalses kogus tööd, et tulemus saada (minimal effective dose; olen sellest enne ka kirjutanud) ja ülejäänud aja areneda ja puhata, et uusi ideid saada.
    Kui su kasum suureneb oluliselt või eksponentsiaalselt, siis tööta palju koguaeg.
  13. Äri on seiklusmäng. See on meie maailmas ainuke ala, kus saad mõelda ja proovida kuidas teha seni võimatuid asju.

Tema videoid vaadates on näha, et ta ei ole hea avalik esineja ja kõnemees :) Mõistes tema tegutsemislaadi saame aru, et seda ta ei taotlegi – tal on oma Nr 1 suundumus. Teisiti öeldes – halb kõnekunst küll, aga ta on miljardär. Tundub, et tal ka mõte liigub kiiremini kui suu jõuab sõnu ritta seada. Hinnates inimesi ja nende mõttelaade tegude järgi on Elon Musk ikkagi tulemuslikum kui T.Ferriss või V.Pride.

Kasutatud allikaid:
en.wikipedia.org/wiki/Elon_Musk
youtube.com/watch?v=zX7I_Rw8Q0I “Elon Musk’s Top 10 Rules For Success”
youtube.com/watch?v=Y53dxXSDCYQ “Elon Musk’s Top 10 Rules For Success – Volume 2”

Loe kaÄriidee leidmine ja arendamine – 30 võimalust

Raamat idufirma juhile Elon Muskist

Kuninga töö-eetika: raha ei maga

Liitu uudiskirjaga: lisaraha, ärivõime ja produktiivsus.
Mitte sagedamini kui kord kuus.

6 mõtet “Elon Musk – töö-eetika ja pühendumus” kohta

Lisa kommentaar

Sinu e-postiaadressi ei avaldata. Nõutavad väljad on tähistatud *-ga